กรุงเทพฯ – เครือโรงพยาบาลพญาไท–เปาโล จับมือกับบริษัท การบินไทย จำกัด (มหาชน) เปิดตัวความร่วมมือเชิงกลยุทธ์ด้านสุขภาพในชื่อ “Partnership: Healthcare Connect to Workplace” ซึ่งมุ่งยกระดับระบบดูแลสุขภาพองค์กร (Corporate Health Management System) ด้วยการเชื่อมการแพทย์ครบวงจรเข้าสู่สถานที่ทำงาน ต่อยอดแนวคิด Value-Based Healthcare with Purpose เพื่อสร้างคุณภาพชีวิตที่ดีและความยั่งยืนให้กับบุคลากร ตลอดจนเพิ่มประสิทธิภาพขององค์กรในระยะยาว
พิธีเปิดงานได้รับเกียรติจาก นายอัฐ ทองแตง ประธานเจ้าหน้าที่บริหารเครือโรงพยาบาลพญาไท–เปาโล เป็นประธาน พร้อมด้วย นายชาย เอี่ยมศิริ ประธานเจ้าหน้าที่บริหารบริษัท การบินไทย จำกัด (มหาชน) และคณะผู้บริหารจากทั้งสององค์กร รวมถึงตัวแทนสำนักงานประกันสังคม หน่วยงานพันธมิตร และสื่อมวลชนเข้าร่วม แสดงถึงความสำคัญและก้าวสำคัญของบทบาทพันธมิตรด้านสุขภาพระดับองค์กร
นายอัฐ ทองแตง กล่าวถึงความร่วมมือนี้ว่าไม่ได้เน้นเพียงการให้บริการทางการแพทย์เท่านั้น แต่คือการสร้าง Strategic Health Partnership ที่มุ่งเน้นผลลัพธ์ด้านสุขภาพทั้งในระดับบุคคลและองค์กร ภายใต้แนวคิด Value-Based Healthcare with Purpose ที่มุ่งสร้างคุณภาพชีวิต ประสิทธิภาพการทำงาน ความปลอดภัย และความยั่งยืน “การเป็นพันธมิตรสุขภาพไม่ใช่แค่ความร่วมมือเชิงธุรกิจ แต่คือพันธกิจที่สร้างคุณค่าร่วมกันทั้งต่อ ‘คน’ และ ‘องค์กร’” นายอัฐกล่าว
นพ.ดุสิต ปัญญาประเสริฐ ผู้อำนวยการโรงพยาบาลเปาโล เกษตร เสริมว่า ระบบ Healthcare Connect to Workplace เป็นมากกว่าห้องพยาบาลในที่ทำงาน แต่เป็นระบบดูแลสุขภาพที่สามารถวัดผลได้ ประกอบด้วยการยกระดับมาตรฐานทางการแพทย์ของสำนักงานแพทย์ในองค์กร บริการเชื่อมต่อสุขภาพถึงที่ทำงาน พร้อมระบบส่งต่อและประสานงานกับโรงพยาบาลเครือข่าย และการติดตามผลลัพธ์สุขภาพโดยทีมแพทย์ที่ปรึกษา นอกจากนี้ ยังมีแผนพัฒนาด้านเวชศาสตร์การบินเพื่อสนับสนุนมาตรฐานสุขภาพของพนักงานสายการบิน
นายชาย เอี่ยมศิริ กล่าวว่า พนักงานคือหัวใจของการบินไทย ความสำเร็จขององค์กรไม่สามารถเกิดขึ้นได้หากมองข้ามสุขภาพของคนทำงาน ความร่วมมือครั้งนี้สะท้อนเจตนารมณ์ในการให้คุณค่ากับพนักงานและการลงทุนเพื่อความยั่งยืนทั้งในด้านประสิทธิภาพ ความปลอดภัย และคุณภาพการบริการ ขณะที่ นางจันทริกา โชติกเสถียร ประธานเจ้าหน้าที่สายทรัพยากรบุคคลของการบินไทย ย้ำว่าการพัฒนาระบบสุขภาพครั้งนี้ไม่ใช่สวัสดิการระยะสั้น แต่เป็นการสร้างสุขภาวะที่ดีให้เกิดขึ้นอย่างเป็นรูปธรรม ด้วยระบบบริการสุขภาพที่ออกแบบเฉพาะสำหรับบริบทของการบินไทย
ปัจจุบันการบินไทยมีพนักงานกว่า 10,000 คน ขณะที่เครือพญาไท–เปาโลยังเป็นพันธมิตรกับสำนักงานประกันสังคม เพื่ออำนวยความสะดวกให้ผู้ประกันตนเข้าถึงบริการสุขภาพได้สะดวกขึ้น โดยโครงการนี้ครอบคลุมการรักษาพยาบาลในเครือโรงพยาบาลถึง 8 แห่ง และคลินิกเครือข่ายอีก 13 แห่ง
ความร่วมมือระหว่างเครือพญาไท–เปาโล และการบินไทยครั้งนี้จึงเป็นตัวอย่างของการยกระดับสวัสดิการสุขภาพเชิงรุกในองค์กร ที่สร้างคุณค่าและความยั่งยืนให้ทั้งพนักงานและองค์กรในระยะยาว
